在全省人才队伍建设工作现场观摩推进会上的发言

尊敬的**部长,各位领导,

同志们:

全国全省组织工作会议对做好当前和今后一个时期党的建设和组织工作作出系统部署,激发了兴党强党使命感和责任感,提振了担当作为精气神。**市委认真学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想,坚决落实全国全省组织工作会议精神,坚持干在实处、走在前列,以高质量组织工作服务保障省域副中心高质量发展。现将有关工作进展情况汇报如下:

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突出创新引领,着力打造现代人才高地。对人才来说,事业就是感召力、环境就是吸引力、服务就是凝聚力。以链式思维引才育才。坚持人才政策围着产业发展转,聚焦九大重点产业链和自贸片区、重点园区,大力开展“四海揽才”,实施产教融合、实业创新“双型”城市创建行动,推动人才资源向重大项目、优势产业、科研平台集聚,以人才链的“强”,激发创新链的“活”,托举产业链的“优”。以用户思维识才用才。强化用人单位主体地位,逐步把人才的认定、评聘及相关待遇补贴都交给用人单位负责,深化与中南大学、**大学等高校合作,加大柔性引才,探索实施人才绿卡制度,真正实现市场引导、权责统一,让用人主体“如虎添翼”、让人才发展“如鱼得水”。以项目思维活才留才。像盯项目一样盯人才、像服务项目一样服务人才,做大做强**人力资源服务产业园,探索设立创业基金,以引导性市场化机制资助优秀人才创新创业,帮助获取“第一桶金”,力争五年内把**打造成为长江经济带人才高地,全市人才总量突破***万人。

突出强基固本,着力健全党的组织体系。以党的组织体系建设为重点,深化拓展“四亮”主题活动,推动支部作用“核心化”、党员作用“实效化”、制度建设“规范化”、组织生活“正常化”,确保每个堡垒战力“满格”、每名先锋战斗“满分”。引领基层治理。持续整顿软弱涣散党组织,创新探索瞭家山社区“一梁五柱”、华一村互助养老等基层自治模式,用好“群英断是非”这一新时代**枫桥经验,推动党组织的神经末梢连接到每个网格、每个楼栋、每户家庭,以组织硬度增强治理力度、以党建热度提升**温度。赋能新兴领域。坚持业态“新”在哪里,形态“变”在哪里,党建就“跟”到哪里,依托党建联盟、区域党建等载体,加强新经济组织、新社会组织、新就业群体党建工作,推动“新生力量”转化为“有生力量”,把“最活跃的地带”打造成“最坚强的阵地”。激发党员活力。实施千名书记赋能工程、村(社区)干部轮训工程,抓好驻村工作队、乡村振兴指导员、下派年轻干部、农村致富带头人、荣誉书记5支队伍建设,分类实施量化式、引导式、定岗式、跟踪式、关怀式监督管理,始终保持党员队伍的先进性和纯洁性。

发言完毕,不当之处,请各位领导批评指正,谢谢大家。