在全市群众矛盾纠纷调解经验交流会上的发言

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二、探索“五级联动”调解机制,提升矛盾纠纷化解质效。各村、社区自发创建品牌调解室,搭建连接办事处与群众的双向调解桥梁,做到“解纠纷于萌芽、化纠纷于诉前”。一方面,搭建五级调解架构。在各村、社区依托品牌调解室,联通微网格、村(社区)调委会、街道调委会、上级行业调委会共同组成五级调解架构。另一方面,形成双向调解流程。日常由微网格主动靠前排查潜在矛盾纠纷,当场无法解决逐级上报。若群众到一站式矛调中心反映问题,第一时间转办到有关村、社区调委会以及各品牌调解室、微网格先行调解。涉及多个领域、部门的复杂矛盾纠纷,指定牵头责任科室联合化解。难以处理的疑难复杂矛盾纠纷,及时提请上级主管部门协调联动、分析研判,共同推进化解进程,所有案件均做到一案一访一记录。截至目前,共调解矛盾纠纷190余起。

三、创新“四微”调解模式,推动矛盾化解在早在小。在各村、社区探索由“微网格、微服务、微协商、微治理”组成的“四微”调解模式,与“五级联动”调解机制相结合,形成“五级四微”矛盾化解新模式。一是“微网格”整合调解队伍。各社区以楼栋为单位成立若干微网格,组成由党支部书记、社区工作者、网格员、民警、红色楼长、党员、公益岗、志愿者等多方力量组成的调解队伍,形成“微网实格”全要素网格团组服务体系,实现服务群众和群防群治“无微不治”。二是“微服务”提高调解效率。持续打造“每日巡查-当天反馈-次日整改-次日销号”闭环式工作机制,网格员通过每天走访巡查、电话等方式摸排居民家庭信息,接收居民日常生活实时动态,实现网格内巡查发现问题,网格内解决。三是“微协商”促进民事民议。各社区创新打造“书记小板凳议事会”“红马扎议事会”等与社区书记面对面交流的特色微协商议事平台,让居民参与协商、决策、管理和监督,激发居民积极向共建共治共享的社区治理形态靠拢。四是“微治理”推进力量深度融合。建立“12345+调解”联动解纷机制,做到诉求主动响应、调解快速介入。社区联合自治共同体成员单位、双报到单位等多方力量形成资源互补,推动12345政务热线与人民调解工作深度融合,有效促进矛盾纠纷高效化解。

汇报完毕,谢谢大家。