退役军人事务局在2024年机关党建业务融合发展推进会上的汇报发言

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创新工作方式,促进机关党建与业务工作合拍。要实现党建和业务全方位、多层次融入,发展丰富已有工作载体,因地制宜开展创新实践,积极探索融合发展的新途径新办法新载体,推动理念思路创新、方式手段创新、基层工作创新。一是强化政治引领。要切实把习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神及时纳入局党组会议“第一议题”和党支部“第一课题”,努力找准党的创新理论同业务工作的结合点、切入点,推动理论学习走深走实、见行见效。二是强化学习培训。用好“三会一课”、党日活动、组织生活会等载体,深化“崇军大讲堂”学习机制,每月利用半天时间进行专题专项讲学,学习政治理论,讲授业务知识,进一步提升干部职工综合素质。三是创新自选动作。把业务工作的“重点”“难点”“亮点”“痛点”,作为与机关党建的融合点,探索创新“重点工作支部竞争性领衔”“紧急任务书记领办”“业务项目党员主办”等党建载体,将党建工作全面融入日常管理、融入大局大事、融入中心工作,推动党建与业务同向驱动取得乘数效应。

夯实基层基础,促进机关党建与业务工作合力。党的事业关键在人,机关党建做的是“人”的工作。抓党建与业务最好的结合点就是不断夯实基层基础,提升党员队伍能力素质,把抓党建、促业务、强队伍贯通起来。一是全面打造“四强”党支部。结合“五力评价”体系,依托“红色根脉强基系统”平台,进一步规范组织生活,严肃组织纪律,抓实“党组织、班子、书记、党员、阵地”党建五要素,强化组织生活与业务工作相融合,提升党建品牌效能。二是配齐配强党务干部队伍。着力增强党务干部力量,培养造就一批既懂业务又懂党建的复合型干部队伍,把党务干部培养成为政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人,使党务工作成为既成就事业又成就人才的工作。三是打造勤廉并重干部队伍。充分发挥机关党支部日常监督、机关党员民主监督作用,持之以恒正风肃纪,坚决纠“四风”、转作风,不断推动党性修养与业务水平双提升,使清廉思想、制度、规则、纪律、文化落地生根,锻造“忠诚、干净、为民、务实、清廉”的退役军人铁军队伍。

汇报完毕,不当之处,请各位领导和同志们批评指正,谢谢。