《2022年市局党建工作总结和2023年工作安排》

2022年市局党建工作总结和2023年工作安排

2022年，在市委市政府的正确领导下，我局认真抓好机关党建工作，在思想、组织、作风、纪律、党风廉政和制度建设等各方面能较顺利地开展，获得2022年度市级机关先进党组织等荣誉。现将有关情况汇报如下：

一、今年工作情况

一是抓常态学习，“扩”宽党员学习渠道。（1）新媒体自主学。按照中央和省市委统一部署，学习宣传贯彻二十大精神，继续把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，努力增强“四个意识”、坚定“四个自信”，践行“两个维护”。组织利用app、微信公众号积极开展“学习强国”“新思想·一起学”“机关党建每日一学”等学习活动，为每员党员发放《学习纲要》《论述摘编》等书籍，用最新理论武装党员队伍。开展每月“党员集中活动日”活动和“固定学习日”远程电视和网络教育，并通过党建云等多个平台，强化网络化菜单式选学教育职工参学率超市委宣传部下达目标，各项积分也名列前茅。（2）党建基地实地学。组织到山东省沂蒙山区抗日根据地、烈士纪念馆、全国道德模范馆等地实地学习。（3）知识竞赛促进学。围绕党建主题，通过“道德大讲堂”等专题讲座和各种党务知识培训、发展对象培训等，多形式多层次对党员、党务干部进行政治思想素质和党性教育，促进党建与业务工作的融合。组织开展知识竞赛、演讲比赛、党课、主题党日等相关专题活动。开展“二十大精神”应知应会知识测试，“迎七一党建知识竞赛”等活动。

一是加强政治思想建设。以学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，通过多层次、多渠道开展政治思想教育，增强党员干部的理想信念、宗旨意识和党性修养。结合文明单位创建，参加创建全国文明城市三年行动，通过开展各种先进典型的推荐评选，营造向上向善的文明创建氛围，适时开展进社区为群众服务、联动共建、“城乡结对文明共建”、扶贫济困献爱心等活动。落实群众性精神文明创建工作举措，以文化周为载体开展文体活动，推动文明程度不断提升。

二是加强基层组织建设。推进“一支部一品牌”建设。落实党务干部和党员发展对象等培训工作，强化党员吸纳、教育、管理的规范化、标准化，做好新党员发展工作并加强统一管理。推动各单位完善党建活动室的提档升级。加强季度巡察和日常检查指导，督促各基层党组织落实好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、主题党日等制度，指导帮助工青妇组织积极发挥职能作用，增强单位基层党群工作活力。

三是加强党风廉政和机关作风建设。落实全面从严治党的主体责任。进一步健全廉政防控网络，落实监督机制建设和勤廉机关创建。强化机关作风建设，围绕机关作风和效能建设开展明察暗访，对不作为、慢作为、乱作为行为发现一起查处一起，严肃追责，做到令行禁止。