《新业态新就业群体党员教育典型案例新业态新就业群体党员教育典型案例》

新业态新就业群体党员教育典型案例新业态新就业群体党员教育典型案例

新业态新就业群体党员教育典型案例

近年来，为切实增强新业态、新就业群体党员教育针对性实效性，**市以提升党员队伍能力素质为导向，聚焦差异化个性化培训，积极探索新方式新方法，在构筑阵地上聚力，在精准滴灌上发力，在拓宽渠道上用力，在作用发挥上着力，系统优化基层组织、内容供给、教学模式、学用转化“四个体系”，不断推动新业态、新就业群体党员教育提质增效。

一、背景

习近平总书记指出，“要高度关注新业态发展，坚持网上网下结合，做好新就业群体的思想引导和凝聚服务工作”、“要探索加强新兴业态和互联网党建工作，扩大党在新兴领域的号召力和凝聚力”。党的二十大报告要求，“加强新经济组织、新社会组织、新就业群体党的建设”、“加强和改进党员特别是流动党员教育管理”。近年来，随着数字经济蓬勃发展，线上线下融合的新业态新模式展现出强大活力，在****市就聚集了外卖骑手、快递小哥、货运司机、网络主播等近14万名新就业群体，其中党员1200余名。一方面，新业态具有就业门槛低、工作强度大、人员流动性强等特点，致使这类群体中的党员参加党组织活动的意愿不强、积极性不高，甚至还存在个别“口袋”党员长期游离于党组织之外；另一方面，新业态、新就业群体属于新兴领域，一定程度上存在传统党员教育方式方法陈旧、与行业发展实际脱节，新业态、新就业群体党组织政治功能发挥不够、组织力凝聚力不强等问题。为破解这些难题，**市坚持统筹推进，通过摸底数、建组织、搭载体、聚合力，全方位构建新兴领域党员教育工作的“四梁八柱”，真正让新业态、新就业群体党员学习教育活起来实起来。

二、做法

（一）织密阵地网络，健全基层组织体系——变“独角戏”为“大合唱”。聚焦严密组织体系，通过单独组建、区域联建、行业统建等手段，推动党组织应建必建，把新业态、新就业群体党员教育工作有效组织起来。汇聚共建合力。建立组织部门牵头抓、相关行业党委具体抓、属地兜好底的工作体系，市级层面成立工作专班、组建工作小组、定期召开任务部署会，指导新业态、新就业群体党组织依托“三会一课”、主题党日等规范开展党员教育管理工作，加强对新业态、新就业群体党员的政治引领，不断扩大党在新兴领域的号召力、凝聚力、影响力。摸清底数实情。开展“党员找组织、组织找党员”活动，由市、区两级两新工委牵头，6个行业党委负责、61个乡镇（街道）协调联动、1032个村（社区）积极配合，建立健全党员底数清单、任务分解清单、排查进度清单和平台企业经营运行、人员队伍情况台账“三单一账”工作机制，做到底数清、情况明、动态准、责任实，确保每一名新业态、新就业群体党员都能纳入党组织教育管理，入列归队不掉队。延伸教育阵地。围绕打造“10分钟党建服务圈”目标，因地制宜整合现有资源设施进行统筹布点建设，先后成立数字经济、外卖送餐、道路货运、快递物流、网约车、网络主播6个行业党委党群服务中心，建立300个具有暖心服务、红色教育、党建指导、志愿帮扶、共建共享等功能的“龙城红色驿站”、700个寒可取暖、暑可纳凉、累可歇脚、伤可用药的“龙城红色服务吧”以及16个助农惠民、帮企振业的“龙城红色直播间”，使新业态、新就业群体党员就近就便接受教育、享受服务。

（二）坚持把汇聚组织力量作为构筑新业态、新就业群体党员教育阵地的重要方式。**市充分整合部门资源力量，建立新业态、新就业群体党校，打造一批开放式、沉浸式教育阵地，让新业态、新就业群体党员就近就便接受教育培训。这启示我们，要充分发挥组织优势，整合多方资源力量，大力构建从理论到实践、从集中到分散的立体式党员教育阵地新格局，确保新业态、新就业群体延伸到哪里，党员教育工作触角就跟进到哪里。

（三）坚持把创新方法载体作为拓展新业态、新就业群体党员教育形式的重要渠道。**市坚持线上线下相融合，不断探索教育方法、创新教学模式，用党组织活动把新业态、新就业群体党员凝聚起来，推动党员教育见实效。这启示我们，要从新业态、新就业群体党员特点和需求出发，丰富完善教育方法和载体，让新业态、新就业群体党员普遍受教育，在务实管用的培训中锤炼新精神、增强真本领。

（四）坚持把激活发展动能作为增强新业态、新就业群体党员教育实效的重要手段。**市发挥新业态、新就业群体党员身在基层的独特优势，通过多种方式引导党员积极投身基层治理、乡村振兴、服务群众、疫情防控等工作，切实把新业态、新就业群体党员教育成效转化成为民服务实效。这启示我们，要强化党员教育的效果导向，坚持学用结合、以知促行，激励新业态、新就业群体党员切实发挥先锋模范作用，增强政治责任感、社会使命感、职业荣誉感，奋力投身到建设中国式现代化新征程中。