共青团工作会议交流发言稿：立足时代新起点，求真务实创品牌
近年来，我校团组织在团市委、市教育局的正确领导下，认真贯彻团中央、教育部《关于加强中学共青团工作的意见》和团省委、省教育厅《关于进一步加强中学共青团工作的意见》的文件精神，将共青团的根本任务和学校教育教学的任务相结合，始终着眼和服务于党政大局和学校中心工作，以育人为主线，以创新为动力，以爱心为品牌，求真务实，开拓进取，基本形成了共青团组织班子建设好，制度建设好，阵地建设好，主题活动好的四好局面，为学校实现新发展、新突破，做出了一定的贡献。
一，精诚团结，拼搏奋进，班子建设创一流
我校团委现包括9名团委委员，其中团委书记1人，副书记3人，组织委员2人、宣传委员、生活委员、文娱委员各1人。
我校所有团队干部都经团代会、少代会民主选举产生，是一支经验丰富、素质优秀的团干队伍，其中多名教师和学生获得过省市及国家级荣誉和表彰。
我校党政历来非常重视团干队伍建设，校团委书记、少先队大队辅导员均为学校中层干部，设有团委办公室独立办公，校团委书记列席校党委委员会议。长期以来，我校团干队伍以团带队、老带新为原则，团结广大青年，不断拼搏奋进，是我校团队工作的一支重要的领军力量。
二，规范有序，夯实提高，制度建设显成效
2010年5月，我校在原来团总支的基础上正式建立团委，这是我校团组织发展的重大转折，也是我校团工作的全新起点。现学校团委下设有初二年级团总支、初三年级团总支、少先队大队部和教工团支部，已建立起衔接紧、分支细、覆盖广的完整的组织体系。在团员发展工作上，我校团委历来以坚持标准、保证质量、加强培养、积极发展为原则，把好团的入口关，按批次、按程序，科学、规范地发展团员。在发展过程中，校团委注重对学生的思想道德评议，不以成绩高低为唯一标准，同时杜绝毕业年级突击发展现象，每年毕业班团员占学生比例大约为45%—50%。
三、设计开发、立体多元、阵地建设富活力
结合当代青年的身心特点和生活习惯，校团委不断开拓思路，大胆创新，以多元、创意的方式，借助全方位的宣传平台，积极开展团队阵地建设。
2008年，校团委建立了学生广播站，取名为达立之声，是为学校团队工作主要宣传阵地，每周五中午定时向全校师生进行现场播音。2009年，我校第一份团（队）刊《达立学生报》正式与大家见面，这是由我校学生自主设计、编排的报纸，平均每一月出版一期，每期印制2700份，免费发放给学生阅读。2012年，校团委在互联网上建立微博平台，与广大班级支部实现双向收听。另外，校团队干部还组建了达立团队群，定期举行网络工作会议。
现在，校团委正在筹划达立电视台的建设，预计在不久的将来，我校的团队工作将迎来数字化媒体的新时期。
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会员免费查看回望过去，自2010年我校成立团委以来，在团市委、市教育局的指导和关怀下，我校共青团工作取得了长足的进步，也获得了众多集体
和个人的表彰和荣誉。从规范化建设先进团组织到五四红旗团委标兵，从江苏省优秀共青团员到江苏省百名美德少年，从苏州市阳光少年公益形象大使到教育部宋庆龄奖学金表彰，所有这些，都是对我校共青团工作的肯定，同时也是对我校共青团工作的鞭策。
展望未来，在今后的工作中，我们只有坚定信念，拼搏奋进，把共青团工作做得越来越好，才能不辜负广大青年以及上级团委对学校团组织的期盼。