《精准扶贫识别摸底调查及“百日会战”工作》

精准扶贫识别摸底调查及“百日会战”工作

“百日会战”工作感悟

暑期的“百日会战”不仅有烈日炎炎，狂风暴雨，更有可爱又顽皮的儿童游客，充满着“溺爱”的父母，带着老爹妈来深圳开开眼界的孝顺游子，慕雪域雄鹰名而来的挑战游客。在这个激情而又燥热的季节，如何做到让游客顺心、开心，让公司放心、安心，让自己无愧于心呢。答案只有一个：用心。用心对待游客，用心和同事相处，用心工作。

中国谚语有云：人心齐，泰山移；《钢铁是怎样炼成的》作者奥斯特洛夫斯基也曾说过：“谁若认为自己是圣人，是埋没了的天才，谁若与集体脱离，谁的命运就会悲哀。集体什么时候都能提高你，并且使你两脚站得稳”。一个坚强而又团结的集体的力量是无限的，要让我们的集体成为一个无坚不摧的集体必须包含每个人的努力，同时也包含着我们每个人用真心，耐心，包容心去与同事相处。三人行，必有我师焉，择善而从。身边的充满睿智的领导，富含经验的同事，是我们最好的老师。他们能教会我们更多的工作技能，避免他们曾经犯过的错误和走过的误区。金无赤足，人无完人。对待新来的同事和暑期到公司实践的实习生，我们要更加的宽容和包容，做到学而不厌，诲人不倦。

用心工作，我们在工作时要时常问自己几个问题。我所做的工作能给公司带来什么益处。面对工作我是否进行积极有效的行动。当工作出现问题以后，要改变的是我自己，还是别人。作为公司的一员，工作的每一件事就是公司的事，而公司的事情就是大家的事情。我们不能将工作分为“我的”或是“公司的”，而是要做个有心人，充满着主人翁精神，从团队的角度出发考虑问题。不能把工作中的问题推卸给同事、上级或找其他借口，应该尽自己的一份力，努力解决它。只有这样，我们才能在工作中不断发掘自己的潜力，提高工作技能，让公司放心，安心。

用心对待游客，换位思考，由己及人；用心与同事相处，宽容，包容，择善而从，学而不厌；用心工作，充满主人翁精神，做个有心人。用心。这正是我“百日会战”以来的体会和感悟。只要用心，就没有无法沟通的游客；只要用心，就没有无法解决的矛盾；只要用心，就没有无法完成的工作。