在全市科技人才队伍建设工作会议上的发言

尊敬的各位领导,

同志们:

今年以来,我区坚持党管人才原则,依托省级创新型区建设,充分挖掘我区优势科教资源,政策机遇,聚力打造“党建+科技人才+产业”模式,以党建引领科技人才工作提质增效、促进产业转型发展,实现了党组织建设与科技人才工作深度融合,科技人才集聚与产业发展同频共振。根据会议安排,现将有关工作进展情况汇报如下:

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优化平台建设,打造育才新磁场。我区立足产业发展基础,突出以企业为主体、市场为导向,依托全省排名第二的高校院所科教人才资源优势,积极打造“产学研创新联合体”项目,推动潇湘科技要素大市场我区工作站高标准建设运营。目前联合体已引进20余个高校成果进行孵化和加速,和北斗研究院、科技大学、工程学院已达成产学研深度合作,通过联合体投资基金投资高校项目已达2000余万元,激活了引才育才“一池春水”。工作站已有玖安产业促进中心、北京中钰资本等20余家服务机构入驻服务,建设银行、农业银行、农商银行3家银行定点服务,聘请陈丁海、朱利庆等各领域科技服务专家6人,已开展各类科技服务活动20余场,指导区内企业申报各类人才项目37项、科技型中小企业入库100余家。目前,我区拥有国、省级创新平台27家,裕能成功获批省工信厅2023年第一批省级企业技术中心。

强化服务保障,涵养留才新生态。积极组织开展“专家教授企业行”、“产学研融合”专题座谈、“科技活动周”等系列活动5次,已促成16家企业与各类高校院所达成28项合作,并通过派驻科技特派员、开展揭榜挂帅项目、人才双向交流等方式,促成35家企业与区域内院校开展合作交流。我区高新区新建人才公寓135套,使用率高达95%,后续还将为科技人才提供定制化特色公寓200套,以满足园区入驻企业人才差别化需求。此外,结合专家人才的研究方向和企业实际需求,20**年以来精准选派省市区科技特派员143名;持续壮大我区专家服务团队伍,队伍人数达84名,大力支持科技特派员在任期结束后,继续作为专家服务团成员服务企业,攻坚克难,推陈出新。一系列的措施为企业提供了智力支持和人才保障,有效营造了干事创业的浓厚氛围,吸引了青年人才来我区发展。

发言完毕,不妥之处,请同志们批评指正,谢谢。