在2023年全旗创建全国县级文明城市攻坚大会上的讲话
同志们:
今年是创城工作的“大考”之年,也是决战之年。再过不久,中央文明委将对我旗进行城市文明程度指数测评,迎检时间越来越紧,全国县级文明城市测评“大考”已经迫在眉睫。召开这次会议的目的就是进行临战前的再安排、再部署,动员全旗上下朝着夺取全国县级文明城市牌子的目标,以决战必胜的姿态和求真务实的作风,拿出非常之举、非常之策、非常之力,大干快上、奋力拼搏,确保创建全国县级文明城市工作取得圆满成功。刚才,创城办的两位同志通报了自治区三轮文明城市测评情况,解读了会议印发的相关方案;**同志对城市更新工作进行了部署;**同志对“创城”工作作了安排,我完全同意,大家一定要牢记于心、落实于行。下面,我讲几点意见。
一、思想上再重视,增强抓好“创城”工作的责任感和紧迫感
今年的测评迎检,是对我们这些年来“创城”工作的总验收、总评价能否“迎考”过关,既是对我们多年来“创城”成果的直接检验,也是对各级干部能力作风水平的现实考验。全旗各级各部门、广大党员干部群众务必要认清当前形势,统一思想、提高认识,高度重视起来,迅速行动起来,打好冲刺全国县级文明城市的攻坚战、决胜战。
一是形势十分喜人,必须进一步增强“创城”工作的底气。我旗自20**年以来,持续开展全国县级文明城市创建,已历时5年。多年来,历届班子咬定目标不放松,一任接着一任干,矢志不渝抓创建,一年一年打下坚实基础。特别是旗第十五次党代会以来,旗委政府把创建全国县级文明城市作为“三四五”整体布局的重要组成部分,城市综合承载力、投资吸引力、区域竞争力、文明向心力显著增强,市民人居环境、生活品质、文明素质明显提升,广大人民群众的主人翁意识和“爱我中旗、兴我中旗”的热情空前高涨。更加鼓舞士气的是,我旗在自治区三轮文明城市测评中的成绩始终名列前茅,已经拿到了文明城市创建的“决赛”资格。只要我们把工作做的再实一点,再细一点,再精准一点,就一定能够拿下这块“金字招牌”。
二是压力十分巨大,必须进一步增强“创城”工作的定力。当前,一些同志可能认为,我们已经拿到了“入场券”,一只脚已经跨入“成功之门”,可以稍微松一松、缓一缓、歇一歇。俗话说,行百里者半九十。我们必须坚决克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态,拿出“人一之我十之、人十之我百之”的状态和干劲,咬紧牙关、奋力冲刺,不达目标不收兵,不见成效不撒手。从本次国家测评验收看,全国县级文明城市测评涉及10大类测评项目、72项测评内容、105条测评标准和39个负面清单,“一票否决”项目更是多达18项,测评涵盖的范围越来越宽、标准越来越高、要求越来越严、难度越来越大。今年8月份,中央文明办要对提名城市进行年度测评,留给我们的时间非常紧迫,没有丝毫喘息和歇脚的空间。对照全国县级文明城市创建标准,无论是城市建设、管理,还是文明养成都存在短板和不足。所以,接下来的半年,是我们必须开足马力高负荷工作的半年,是我们必须争分夺秒高效率工作的半年,是我们必须分毫必争高质量工作的半年。唯有如此,我们才能一鼓作气、一举夺魁。
三是竞争十分激烈,必须进一步增强“创城”工作的决心。本轮进入全国提名城市行列的城市多达280余个,我们不仅仅要与区内**、**、**、**等旗县直接竞争,还要与全国其他发达县市同台比拼,面临的难度、挑战和压力前所未有。从以往“创城”经验看,越到最后阶段,竞争越趋激烈,往往是“一个指标分胜负,零点几分定乾坤”。而且,最后一年的得分占比高达60%,稍有疏忽,就会“一招不慎、满盘皆输”。现在正是检验全旗广大党员、干部能力素质的关键时刻,干部政治上过不过得硬,就要看关键时刻靠不靠得住。全旗各级各部门要把“创城”工作作为检验干部能力和担当的“试金石”,拿出舍我其谁的精神和背水一战的勇气,想常人之不敢想,做常人之不敢做,勇于争第一、创唯一,确保创则创成、创则必成。创建全国县级文明城市前有标兵、后有追兵,不进则退、慢进也是退,我们等不起,更输不起。狭路相逢勇者胜。我相信,只要我们咬定目标、铆足干劲,迎难而上、全力攻坚,创建全国县级文明城市我们志在必得。
二、措施上再给力,增强抓好“创城”工作的精准度和实效性
当前,“创城”工作已经到了最后冲刺的紧要关头。全旗上下必须迅速进入“决战”状态,按照《创建全国县级文明城市2023年工作方案》《十个方面“大排查、大整治、大提升”专项行动方案》要求,补短板、强弱项、促提升,确保“创城”各项工作全面过硬、全面过关。
一要突出问题导向抓突破。《测评体系》是“创城”的唯一标尺,不仅测评点位多,而且数量大、分布广,每一项都是得分点,也都是失分点。大家务必把工作精度调整到“微米”计量,以“绣花”功夫把工作做扎实、做到位。一方面,反馈问题整改要到位。去年,自治区文明城市测评组对我旗进行了三轮实地测评和问卷调查,指出了不少具体问题,创城办已经将问题梳理通报。各相关责任部门要迅速行动起来,按照有什么问题就解决什么问题的原则,抓紧制定整改措施,一条条分析,一项项落实,确保有一件改一件、干一件成一件,做到整改“不留死角”、问题“见底清零”。另一方面,存在问题排查整改要到位。各级各部门要对照《实地考察指导手册》,开展拉网式、地毯式、起底式的大摸排、大整改、大提升,对已达标项,要持续巩固提升,确保稳妥拿分,坚决不丢分;对还需加把劲的短板指标,要倒排工期、挂图作战、精准发力,一个一个攻坚、一项一项强化、一分一分争取,确保每一个环节、每一个领域、每条战线都能够经得起“细评”、经得起“细看”、经得起“细挑”、经得起“细查”。
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会员免费查看三要强化交卷意识。从现在算起,距离最终交卷的时间,满打满算也就200天的时间,每一天都很宝贵、都不能浪费。大家一定要拿出超常规的状态,倡树万事有解的理念,抓紧动起来、干起来。在具体工作中,决策要快,各级领导干部要在重大关键问题上,敢于表态、敢于决策、敢于拍板、敢于担责负责,决不能犹犹豫豫、摇摆不定,必须当机立断。行动要快,各级各部门都要把工作速度提上来,向时间要效果、向速度要效益,该办的事不要拖,坚决办;能办的事不要等,立刻办;难办的事不要停,想办法办,推动各项决策部署快执行、快落地。结果要快,各级各部门要把“马上就办”与“真抓实干”有机统一起来,时刻拉满弓、使满力、满负荷运转,一天当做两天用,两步并作一步走,始终一刻不懈怠、一刻不停顿、一刻不放松地快速推进,确保交出一份高分答卷。
四要强化督导考核。坚持创城工作进行到哪里,督导考核和跟踪问责就跟进到哪里。创城专班要坚持一日一督查、一日一分析、一日一通报、一周一排名,会同“争第一创唯一季季评”督查考核专班、党政“两办”督查室和巡察办,采取日常督查、研判分析、重点督办、跟踪问效、挂账销号贯通结合的方式,进一步完善发现问题、研究问题、解决问题、推动落实的闭环机制,在有力促动问题解决的同时,更好调动各方面的积极性。要认真较真,敢于反映问题、敢于督促整改,对督查中发现的问题,第一时间通过下发提醒函、督办单等有效措施,推动限期整改;对不整改或整改不到位的要通报批评,及时曝光。要运用好《文明城市创建工作正反向激励机制》,对创建过程中表现突出、成效显著的点名表扬,对行动迟缓、落实不力、影响大局的,要严肃追究领导责任和工作责任,真正以严督实查确保责任落实、任务落实、工作落实。需要强调的是,各级各部门要坚决杜绝“无所谓”“差不多”的想法,有令必行、有禁必止、有策必施、有责必尽,决不能稀里糊涂成了问责对象、成为反面典型。
同志们,创则创成、创则必成是我们工作目标,也是我们向组织和全旗各族人民作出的庄严承诺。大家一定要增强政治自觉、思想自觉、行动自觉,咬定目标、大干快上、全力冲刺,一举拿下全国县级文明城市这块“金字招牌”,奋力谱写推动“三四五”整体布局见行见效的最美篇章。