《干部学习教育扎实有效思考》

干部学习教育扎实有效思考

今年以来，**县紧紧围绕加强党的执政能力建设这条主线，紧扣县委政府的中心工作，抓制度、搭载体、构平台、树典型，以科学的理论武装干部头脑，狠抓干部学习教育，收到了较好的效果。

一是围绕制度抓规范。建立和完善各种学习制度，认真抓好县委干教委统筹协调工作制度、党委（党组）理论中心组学习制度、党政主要负责人首抓学习责任制度、“’制度的贯彻落实，做到学有计划、有总结、有检查、有考核，规范学习档案，将学习教育情况作为干部选拔任用的重要依据，促进学习教育活动的规范化、制度化。

三是围绕阵地搭平台。充分发挥党校这块主阵地作用，加强干部学习培训，一季度县委党校举办公务员初任培训1期112人，与昆明医学院联办大专班79人，微机培训30人。在总结历年干部教育培训工作的基础上，做好干部教育培训工作，今年积极组织了60余人报考中央、省、州各级党校学历班次，着力提高干部学历层次；抓好调训、轮训，不断加强干部职工思想政治教育和业务理论水平。一季度，共组织干部参加“上海展望计划”民营企业管理培训班l期1人、州委党校中青班培训4人、建设社会主义新农村理论研讨培训班4人、理论骨干培训班5人。

四是围绕典型带学习。注重总结各部门、各乡镇在干部学习教育中的好经验、好做法，以典型事例丰富干部学习的渠道与内容，推动全县干部学习教育的深入开展。县委组织部结合单位干部实际，以公道正派为主题，开展岗位练兵，使每位干部成为“业务通”；曰者镇党委为使每为干部都能及时掌握近期党和国家的重大方针、政策，采取从报纸摘录、互联网下载有关内容制成学习材料印发各站所、村“两委”参照学习。