《省五一巾帼奖集体获奖得者先进事迹（法院民一庭）》

省五一巾帼奖集体获奖得者先进事迹（法院民一庭）

****区人民法院民一庭立足审判、面向辖区、公正执法，在不断克服案件多、人员少、任务重、审判难度大的情况下，无私贡献开拓进取。从受结案数量、到案件质量；从审判改革、到社会效果；从行风评议、调研宣传、到推进为辖区经济建设服务，都取得了较好的成绩，使各项工作上了台阶、上了水平。一年来，民一庭所审理的１３00余起案件，均无更审改判的，为本辖区经济建设提供了有利的司法保障。

一、抓学习求素质，发挥理论基础作用

自年初以来，民一庭就将“两个学习”摆在重要的位置。为此，我们制定了庭室学习制度，要求干警采取集体学、单独学等形式，学习政治、业务知识，提高干警的政治修养和业务水平。先后开展了学习全国、省、市法院工作会议精神，开展批评与自我批评，查摆问题、整改问题，切实提高干警的思想政治素质，使干警明确工作任务及工作目标。将每周三下午定为全体业务学习日及合议庭讨论案件日，针对审判中遇到的法律问题，随时确定学习内容，全年共组织开展专题业务学习15次，召开案件讨论会70余次。

二、抓队伍求合力，发挥模范带头作用。

面对案件大量上升、审判人员相对较少、书记员经验缺乏的实际情况，为尽快适应工作需要，民一庭注重发挥审判人员的先锋模范和骨干带头作用，通过以身作则形成合力，做好传帮带，增强队伍合力，提升团队能力。今年全年，民一庭有一半的案件是房屋买卖合同纠纷，此类案件涉及人员多，成分复杂，看似同一类案件，处理起来却是千差万别，容易出现群诉群访事件。所以，民一庭将四大集团案件由黄重阳、原艺、孙超、魏本文来源：免费http：//wendang.freekaoyan.com彤分别分工，各自处理一个集团的案件，通过分工负责体现合力，承办人在工作中相互配合，取长补短，身体力行，任劳任怨，将审判工作为第一要务，认真把好审判质量关，有力推动了全庭人员素质和审判质量的提高。同时，我们通过廉洁自律保持合力，民一庭干警无一人违法违纪，未出现不廉洁情况，受到当事人的一致好评。

三、抓案件求和谐，发挥司法为民作用

四、抓管理求规范，发挥制度约束作用

为了保障工作的顺利开展，做到政令畅通，民一庭结合院里的相关规定，制定了本庭室的绩效考评方案、日常管理方案等相关工作制度，以制度管事、以制度管人。我们将日常的行政管理工作细化，规范干警的日常行为，全庭人员互相提醒、互相监督，建立良好的工作氛围。制作了标准化庭审提纲及案件操作规程，协助参与党支部、工会、团支部的管理制度建设，积极参加庭审能力考评活动，检验工作水平，查找工作不足，结合院里每季度的绩效考评结果，深究问题所在，虚心学习先进庭科室的管理经验，取长补短。

民一庭在工作中始终坚持以人为本，以德治庭，把提高干警的公正、廉政的意识放在首位，不断克服那些畏难情绪、埋怨情绪和享乐思想。强调从一起案件、一本卷宗、一件事情、一项活动抓起，经常查摆有无办案不公、为政不廉、执法不严的现象，有无办“三案”的问题，有无冷、横、硬作风。提倡向善之心，从善如流，以情感人，从积极为群众排忧解难入手。大家拧成一股绳，站在一条船上，抱着一团火，怀着一颗心，以提高司法的公正与效率，走出自己的一条改革创新、廉政为民之路。