《加区统计局创建三优文明单位活动工作方案》

加区统计局创建三优文明单位活动工作方案

工作方案

为进一步加强和改进机关作风建设，增强文明服务意识，提高工作效率，优化发展环境，加快推进生态型花园式“三优”文明新城建设，根据《加格达奇区创建生态型花园式“三优”文明新城工作方案》要求，结合本单位实际，制定此方案。

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，通过开展创建文明机关活动，转变机关作风、提高行政效能，实现“三优一满意”目标，即优质服务、优良秩序、优美环境，群众满意。树立开拓创新、爱岗敬业、服务群众、清正廉洁、文明向上的公仆形象，为我区“三优”文明新城建设创造良好的社会环境。

二、重点工作

结合实际工作，创建活动要突出以下几个方面的内容：（活动时间：2010年11月1日至2011年6月30日）

（一）加强领导班子建设，提高班子凝聚力。

坚持以科学发展观为指导，切实加强领导班子的思想政治建设，坚持贯彻执行民主集中制原则，始终保持务实民主的作风，努力形成团结协作抓发展的合力。

（二）加强学习型机关建设，提高干部队伍素质。创新学习理念，完善学习体系，健全学习制度，加强对党的基本理论和路线、方针、政策的学习，加强现代科技、经济、法律、管理知识的学习，用科学的理论指导工作，提高工作水平。

（三）加强服务型机关建设，提高服务大局质量。认真履行职责，高度关注民生，真心实意为群众办实事、办好事。服务热情，办事高效，群众满意度高。

（四）加强和谐型机关建设，提高精神文明程度。牢固树立大局意识、团结意识和合作意识，弘扬传统美德和时代精神的道德规范，开展丰富多彩的文体活动，形成宽松和谐、公平竞争、充满创造活力的工作氛围和政令畅通、科学有序、保障有力的环境，带头践行团结、友爱、互助、奉献的志愿精神，使形象明显改善。

（五）加强廉洁机关建设，提高廉政自律意识。深入开展党风廉政教育，教育和督促工作人员努力学习和实践社会主义荣辱观，自觉遵守廉洁自律各项规定。认真落实党风廉政建设责任制，建立健全重点领域廉政风险防控机制，形成风清气正的良好风气。

（六）加强机关作风建设，提高工作效率水平。树立雷厉风行的工作作风，坚决杜绝办事拖拉，推诿扯皮，敷衍塞责，有令不行的现象。以制度建设为保障，建立效能建设长效机制。等相关制度，通过建章立制，加快机关效能建设步伐。

（七）加强绿色机关建设，提高机关行政效能。建立有利于节约资源、降低运行成本、提高工作效能的工作机制。广泛开展内容丰富、形式多样的节约能源教育活动，倡导低碳减排，建设节约文化，引导党员干部从点滴事情做起，养成节约习惯。

三、具体措施

（一）工作职责

1.严格依法办事。单位工作人员要按照效能建设的要求建立健全比较完善的制度体系，坚持依法行政，认真履行规定的职责权限和工作程序履行职责，不断提高办事效率。

2.服务优质高效。全面推行局务公开制、服务承诺制、首问负责制、社会监督制。单位工作人员工作要认真负责，积极热情，做到工作效率高，服务质量好。要不断改善办公硬件设施，大力推行“一站式”服务和电子政务，全面提高工作效率。工作无拖拉、推诿、扯皮、简单粗暴和借故刁难等现象。

3.整改突出问题。要结合本单位实际，找准存在的主要问题，制定切实可行的整改措施，并狠抓落实。

（二）工作作风1.党风政风优良。按照“三个代表”重要思想，认真落实党建和党风廉政建设责任制，加强单位作风建设。

2.思想作风优良。认真落实《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》，保持单位党组织生活的经常化、规范化和制度化，提高党组织的战斗力、影响力，增强党员的争先创优意识，较好地发挥先锋模范作用。坚持各项学习制底。经常组织干部、职工开展理论学习，不断加强思想政治工作。要大力倡导以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，把树立社会主义荣辱观作为思想道德建设的基础性工程和长期任务。自觉遵守文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法的社会公德；自觉遵循爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的职业道德。

3.工作纪律优良。强化机关效能建设责任追究，促迸单位效能的提高。同志间和睦友善，互相配合，团结协作精神好。

（三）工作环境

1.工作环境优美。办公环境整洁，保洁工作好，物品摆放有序，文件资料查找方便，科室标志醒目。工作人员上班着装大方得体、精神面貌良好、挂牌办公，能认真遵守各项规章制度，按时上下班.中途不溜号，上班时间不做与工作无关的事情，不随地吐痰、不串岗聊天，不玩电脑游戏等。工作人员在接待来电、来访、执行公务中积极推广使用普通话和文明礼貌用语，对来单位办事的人员做到热情、周到、文明、礼貌，内部管理规范化程度高。

2.文化生活丰富。积极倡导文明、健康、科学的生活方式，广泛开展丰富多彩、健康有益的文体活动，积极参区直机关组织的各项文体活动。

四、组织机构组长：解继红

副组长：金虹邵桂杰成员：全体职工联系电话：2122683

五、基本要求

（一）加强领导，精心组织。把深入开展“三优”文明单位活动摆上重要议事日程落实责任到人，制定切实可行的实施方案，周密部署，抓好落实。进一步提高认识，统一思想，增强开展“三优”文明单位活动的紧迫感和自觉性。

（二）要着重解决突出问题。一要解决思想状态问题，使单位工作作风有明显的转变。二要着力解决服务态度问题，使单位服务效率有明显的提高。三要着力解决发展环境问题，使投资环境有明显的改善。四要着力解决干部素质问题，使队伍整体素质有明显的增强。五要着力解决工作机制问题，使单位效能建设的机制实现长效化。

（三）要力求实效，不走过场。开展创建“三优”文明单位活动要力求实效，不搞形式主义，不搞花架子要坚决防止出现表面轰烈，不求实效，虎头蛇尾的局面。“三优”文明单位活动要根据本单位的实际，不断充实和完善活动的内容，使创建活动扎实有效、稳步推进。

加区统计局二〇一一年五月二十日

第二篇：加区统计局创建三优文明单位活动工作方案加区统计局创建“三优”文明单位活动

工作方案

为进一步加强和改进机关作风建设，增强文明服务意识，提高工作效率，优化发展环境，加快推进生态型花园式“三优”文明新城建设，根据《加格达奇区创建生态型花园式“三优”文明新城工作方案》要求，结合本单位实际，制定此方案。

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，通过开展创建文明机关活动，转变机关作风、提高行政效能，实现“三优一满意”目标，即优质服务、优良秩序、优美环境，群众满意。树立开拓创新、爱岗敬业、服务群众、清正廉洁、文明向上的公仆形象，为我区“三优”文明新城建设创造良好的社会环境。

二、重点工作

结合实际工作，创建活动要突出以下几个方面的内容：（活动时间：2010年11月1日至2011年6月30日）

（一）加强领导班子建设，提高班子凝聚力。

坚持以科学发展观为指导，切实加强领导班子的思想政治建设，坚持贯彻执行民主集中制原则，始终保持务实民主

的作风，努力形成团结协作抓发展的合力。

（二）加强学习型机关建设，提高干部队伍素质。

创新学习理念，完善学习体系，健全学习制度，加强对党的基本理论和路线、方针、政策的学习，加强现代科技、经济、法律、管理知识的学习，用科学的理论指导工作，提高工作水平。

（三）加强服务型机关建设，提高服务大局质量。

认真履行职责，高度关注民生，真心实意为群众办实事、办好事。服务热情，办事高效，群众满意度高。

（四）加强和谐型机关建设，提高精神文明程度。牢固树立大局意识、团结意识和合作意识，弘扬传统美德和时代精神的道德规范，开展丰富多彩的文体活动，形成宽松和谐、公平竞争、充满创造活力的工作氛围和政令畅通、科学有序、保障有力的环境，带头践行团结、友爱、互助、奉献的志愿精神，使形象明显改善。

（五）加强廉洁机关建设，提高廉政自律意识。

深入开展党风廉政教育，教育和督促工作人员努力学习和实践社会主义荣辱观，自觉遵守廉洁自律各项规定。认真落实党风廉政建设责任制，建立健全重点领域廉政风险防控机制，形成风清气正的良好风气。

（六）加强机关作风建设，提高工作效率水平。

树立雷厉风行的工作作风，坚决杜绝办事拖拉，推诿扯

皮，敷衍塞责，有令不行的现象。以制度建设为保障，建立效能建设长效机制。等相关制度，通过建章立制，加快机关效能建设步伐。

（七）加强绿色机关建设，提高机关行政效能。

建立有利于节约资源、降低运行成本、提高工作效能的工作机制。广泛开展内容丰富、形式多样的节约能源教育活动，倡导低碳减排，建设节约文化，引导党员干部从点滴事情做起，养成节约习惯。

三、具体措施

（一）工作职责

1.严格依法办事。单位工作人员要按照效能建设的要求建立健全比较完善的制度体系，坚持依法行政，认真履行规定的职责权限和工作程序履行职责，不断提高办事效率。

2.服务优质高效。全面推行局务公开制、服务承诺制、首问负责制、社会监督制。单位工作人员工作要认真负责，积极热情，做到工作效率高，服务质量好。要不断改善办公硬件设施，大力推行“一站式”服务和电子政务，全面提高工作效率。工作无拖拉、推诿、扯皮、简单粗暴和借故刁难等现象。

3.整改突出问题。要结合本单位实际，找准存在的主要问题，制定切实可行的整改措施，并狠抓落实。

（二）工作作风

1.党风政风优良。按照“三个代表”重要思想，认真落实党建和党风廉政建设责任制，加强单位作风建设。

2.思想作风优良。认真落实《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》，保持单位党组织生活的经常化、规范化和制度化，提高党组织的战斗力、影响力，增强党员的争先创优意识，较好地发挥先锋模范作用。坚持各项学习制底。经常组织干部、职工开展理论学习，不断加强思想政治工作。要大力倡导以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，把树立社会主义荣辱观作为思想道德建设的基础性工程和长期任务。自觉遵守文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法的社会公德；自觉遵循爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的职业道德。

3.工作纪律优良。强化机关效能建设责任追究，促迸单位效能的提高。同志间和睦友善，互相配合，团结协作精神好。

（三）工作环境

1.工作环境优美。办公环境整洁，保洁工作好，物品摆放有序，文件资料查找方便，科室标志醒目。工作人员上班着装大方得体、精神面貌良好、挂牌办公，能认真遵守各项规章制度，按时上下班.中途不溜号，上班时间不做与工作无关的事情，不随地吐痰、不串岗聊天，不玩电脑游戏等。工作人员在接待来电、来访、执行公务中积极推广使用普通

话和文明礼貌用语，对来单位办事的人员做到热情、周到、文明、礼貌，内部管理规范化程度高。

2.文化生活丰富。积极倡导文明、健康、科学的生活方式，广泛开展丰富多彩、健康有益的文体活动，积极参区直机关组织的各项文体活动。

四、组织机构

组长：解继红

副组长：金虹邵桂杰

成员：全体职工

联系电话：2122683

五、基本要求

（一）加强领导，精心组织。把深入开展“三优”文明单位活动摆上重要议事日程落实责任到人，制定切实可行的实施方案，周密部署，抓好落实。进一步提高认识，统一思想，增强开展“三优”文明单位活动的紧迫感和自觉性。

（二）要着重解决突出问题。一要解决思想状态问题，使单位工作作风有明显的转变。二要着力解决服务态度问题，使单位服务效率有明显的提高。三要着力解决发展环境问题，使投资环境有明显的改善。四要着力解决干部素质问题，使队伍整体素质有明显的增强。五要着力解决工作机制问题，使单位效能建设的机制实现长效化。

（三）要力求实效，不走过场。开展创建“三优”文明

单位活动要力求实效，不搞形式主义，不搞花架子要坚决防止出现表面轰烈，不求实效，虎头蛇尾的局面。“三优”文明单位活动要根据本单位的实际，不断充实和完善活动的内容，使创建活动扎实有效、稳步推进。

加区统计局

二〇一一年五月二十日

第三篇：加区统计局创建三优文明单位工作总结加区统计局创建“三优”

文明单位活动总结

为推进加区三优文明城活动，加区统计局认真贯彻按照《加格达奇区创建生态型花园式“三优”文明新城工作方案》要求，进一步加强和改进司法行政机关作风建设，提高工作效率，优化发展环境，加快推进生态型花园式“三优”文明新城建设，现将活动开展情况总结如下。

一、切实转变工作作风

工作作风是党风的重要方面，人民群众既要看党的纲领及党所制定的路线方针政策，又要看我们机关工作人员在工作中的具体表现。通过个人行为去评价党，去检验党的路线的真实性。具体来讲，应在学理论，端正学风上下功夫。在抓基层，打基础，组织配套建设上下功夫。在抓教育，固根本，树立正确的价值观上下功夫。在察民情，解民困，密切联系群众上下功夫。

二、把责任落到实位

（一）、广泛宣传，营造氛围。在全局开展以“强素质、转作风、比奉献、争先进、促发展”为主题的大讨论，广泛深入地宣传开展创建“三优”活动的重要意义、指导思想、目标要求和进展情况，充分发挥先进典型的示范引领作用，营造浓厚的活动氛围。

1、加强学习，努力提高职工素质。制定学习计划，组织师生学习文明创建的有关文件和要求，把其作为德育重要内容来抓，并结合本单位的实际，运用各种形式进行宣传，努力做到人人皆知。大力表扬先进典型，批评不文明的行为，努力营造“人人讲公德、个个讲文明”的氛围。

2、分工负责，落实创建责任制。创建领导小组组织实施日常文明创建的管理工作，各职能部门分工负责，狠抓落实。建立责任追究制度，实行谁主管、谁负责；谁出问题、谁负责；谁的责任，追究谁的工作制度。

3、开展督查，实行严格奖惩创建领导小组定期和不定期对创建工作进行督查，发现问题及时解决。开展检查评比，结果及时公布。对创建工作抓得好的处室、年级、班级进行表扬和奖励；对创建工作抓得不力的，给予通报批评。学校将创建工作作为重要内容纳入教职工（包括班主任）平时和年终考评以及评先评优，纳入文明办公室、文明教工、文明学生的评比，并实行相应的奖惩.