《心中的法制办文化演讲材料》

心中的法制办文化演讲材料

文章标题：心中的法制办文化演讲材料

尊敬的各位领导，

同志们：

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大家下午好。今天我演讲的题目是《我心目中的法制办文化》。

谈到法制办文化，我想大家首先不能回避这样一个问题，那就是什么是文化。对于这个问题，大家心里可能各有各的回答，但是要完整清晰地把它表述出来，却又是一件极为棘手的工作。就像古罗马神学大师圣·奥古斯丁关于时间的那个著名说法那样，他说：“什么是时间。若无人问我，我便知道；若要我解释，我便不知道。”时间很难定义，文化也是如此。至今为止，古今中外的学者们尚没有得出一个权威的论断。尽管很难给文化下一个定义，但这却不妨碍我们讨论法制办的文化建设。因为我们时时刻刻生活在一个充满文化的氛围里，尽管我们不能明白无误地把它表达出来，但却能够心领神会，实实在在地感受到它的存在。既然文化这个事物只可意会，不可言传，那么我们也就没有必要在这个问题上纠缠不休。相对于文化来说，法制办文化可能要简单一些，这里结合个人的思考，谈谈我对法制办文化建设的一点看法。

三、如何合理建设法制办文化

法制办文化的三个层面不是孤立存在的。法制办文化的核心是观念与精神层面的文化，它是法制办文化的深层结构要素，集中反映和体现了法制办的本质和个性。观念与精神层面的文化建设是对物质制度建设的有力的支撑和补充，是对物质制度建设的舆论宣传和人文素质的保障，没有观念与精神文化建设也就不会使制度得到彻底落实。而物质制度层面则是法制办的工作传统、价值观念等的一种反映形式，但它也反作用于观念精神形态层，以其强制和非强制的力量，保证、维护着工作人员文化意识的认同，约束着每个集体成员的心理意识和行为模式，就法制办工作人员个体来说，其世界观、人生观和自我意识等深层观念形态的形成，除了一定的生理因素外，离不开制度、物质层提供的约束机制和教育性环境。没有健全、完善的物质制度做基础，观念精神文化建设就不会有生命力。因此，法制办文化的三个层面是相互依存相互作用的，建设法制办文化，必须顾及到三个层面的整体需要，不能顾此失彼，也不能平均用力，要实现法制办文化三个层面的有机协调和平衡发展。

法制办文化建设是一个系统工程。以往我们的文化建设注重于物质制度层面的东西多一些，而较少关注观念精神层面的文化建设。物质制度建设复杂、繁琐、硬性强制成分多，难以解决人的主观能动性问题，因而很多人没有了工作激情，工作依靠的是制度管理和基本物质需求的满足。因此，