在景区检查整改推进会上的讲话
同志们:
这次会议的主要任务是听取xx景区检查整改工作情况,部署下一步工作任务,动员大家进一步提升认识、提高标杆,凝心聚力、齐抓共管,扎实抓好整改工作,确保顺利通过景区检查验收。
刚才,xx同志通报了xx景区检查整改专题民主生活会情况,xx同志汇报了xx景区检查整改工作情况和责任清单制定情况,并宣读了承诺书,xx景区其他班子成员分别作了表态发言,xx同志宣布了整改督查组成员名单及工作职责,xx区长作了很好的讲话,讲得深刻到位,相关区领导也都提了要求,我完全同意,下一步关键要抓好落实。现在,我就做好xx景区检查迎检工作,讲四点意见。
一、坚持问题导向,充分认清景区管理存在的较大差距。上个月,我们召开了xx景区检查整改汇报会,会后,xx管委会细化任务、落实责任、分类施策,整改工作取得一定成效。但更要清醒地看到,对照国家xx级景区标准,仍然存在诸多不足,面临严峻形势。一是大局意识不够强。xx管委会一度时期思想认识存在偏差,没有站在全区大局的高度认识xx景区的重要性,推动发展的主动性不够强,投入的精力不够多。一些同志对存在的问题视而不见,一定程度存在“等、靠、拖”的思想。二是工作作风不够实。领导班子示范带动作用发挥不明显,部分同志推诿扯皮、拖拉懒散,工作中甚至实行“软抵抗”,干部职工存在动力不足、活力不够、激情减退等问题。景区公司管理混乱,有令不行、人浮于事、敷衍塞责问题较为严重。xx事故就是一个典型案例,责任人能推则推、能躲则躲,相互之间“踢皮球”。三是整改成效不明显。工作推进力度不大、措施不多。截至目前,xx个整改项目仅完成xx个,离年初的暗访已经过去了近9个月时间,未完成整改的还有xx多个项目,有不少还未启动整改,我想这固然有客观原因,但更重要的是主观上的问题。对此,xx管委会和景区公司要直面问题、汲取教训,切实加强内部管理,不断深化作风建设,努力形成团结兴事、齐心谋事的良好局面,保质保量完成区委、区政府交办的工作任务。
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会员免费查看四、压紧压实责任,有效形成齐抓共管的攻坚合力。检查整改工作责任重大,必须细化责任分工、明确序时进度,以踏石留印、抓铁有痕的韧劲抓好整改落实。一要强化工作责任。要坚持抓班子、带队伍,推动形成竞争激励机制,不断提振队伍精气神,切实锻炼过硬作风。景区主要领导、班子成员要带头抓整改,一级带着一级干,认真抓好教育培训、制度建设各项工作。xx管委会要强化整改提升的主体责任,严格执行民主集中制原则,完善集体领导、决策民主、分工负责、权责明确、相互配合的权力运行机制,提高班子集体的凝聚力、执行力、战斗力,做到工作项目化、项目清单化、清单责任化,确保每项工作有人做,人人都要担责任。xx管委会班子成员和中层,签订了承诺书,就是领回了军令状,兑现不了承诺就主动引咎辞职,这一点区委、区政府态度鲜明、不打和牌。这是对事不对人,通过努力也是完全可以做到的。区委、区政府分管领导要深入一线、靠前指挥,加大协调指导力度;文旅局要主动担责,进一步发挥职能作用;督导组要履职尽责,推动工作落细落实。二要强化协作配合。区委宣传部要继续牵头专项督导组工作,区纪委监委、区委组织部、区文旅局要全程参与,共同发挥好指导、协调、督查、问责的工作职责。要强化属地管理,各相关部门要牢固树立“一盘棋”思想,把好自家门、打好协同战,共同提高整改速度、整改质量。要强化经营理念,精打细算,积极用好财政资金,达到“少花钱多办事”的效果。三要强化督促检查。这次会上成立了由区纪委监委牵头的整改督查组,要充分发挥作用,不仅要对还未完成整改的项目提高督查频次和督查质效,更要对景区各类点位、测评各项指标进行全网式、全覆盖督查,对存在问题整改不到位、工作中推诿扯皮、落实不力的单位和个人,严肃追究责任,绝不姑息、绝不手软,坚决消除懒散拖拉、人浮于事的现象。在督查过程中,要善于发现正面典型,找出后进典型,全力落实机制制度,充分调动检查整改工作的主动性积极性。
同志们,确保国家xx级景区顺利通过检查验收,是一件必须成功、没有退路的事情。大家要心往一处想,劲往一处使,把各项工作往深里做、往实里做,确保交出一份满意的答卷。
我就讲这些,谢谢大家。