人保局工资检查报告
一、健全组织，加强协调
我县制定并印发《县农民工工资支付情况专项检查实施方案》，成立了领导协调小组，组织协调农民工工资专项检查工作，各成员单位分工明确，认真协调开展工作，特别是对各乡镇、园区办及针织手套行业主管部门加大监管力度，明确职责，对检查中发现的违法违规现象进行及时处理。
二、加大宣传力度
自从专项检查活动开展以来，通过悬挂横幅、电视公益广告及发放宣传手册等多种多样方法广泛宣传《劳动法》、《劳动合同法》、《就业促进法》、《省劳动保障监察条例》、《最低工资规定》、《省工资支付规定》、《工资支付暂行规定》、《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》等劳动保障法律、法规和相关政策知识，提高用人单位和劳动者特别是广大农民工的法律意识，督促用人单位自觉遵守劳动保障法律法规，按时足额支付劳动者工资。帮助农民工学法、懂法，使其在权益受到侵害时，能通过正确方式和法律渠道维护自己的合法权益。
隐藏内容
此处内容需要权限查看
会员免费查看2、逃匿工资情况。经检查及综合平时投诉情况来看，还未发现故意逃匿工资情况。
3、工资水平及加班工资发放情况。目前企业工资水平较高，农民工只要是全勤工作，一般工资水平都大大超过最低工资水平，企业能够客观制定工资模式，合理支付加班工资。
以上是近段时间来对全县农民工工资支付专项检查的情况，下一步我们将继续按上级工作安排，认真进行专项检查，努力维护农民工合法权益。
声明：本站所有文章，均为从网络采集发布，仅供参考学习使用，下载后请在24小时内删除。如若本站内容侵犯了原著者的合法权益，可联系我们QQ:1789260586 进行处理。