《民政局惩防体系建设制度》

民政局惩防体系建设制度

一、总体要求

惩防体系建设各责任单位，要按照任务分工的要求，切实履行职责，坚持“谁主管、谁负责”的原则，整合力量，协调推进，确保各项工作落实到位，为惩防体系建设顺利推进提供有力保证。牵头单位要切实履行主抓职责，会同有关部门抓好分解任务的落实；各责任单位要密切配合，积极主动抓好职责范围内的工作，保证工作任务的完成。

二、建立牵头单位和责任单位联席会议制度

（一）联席会议组成人员

联席会议召集为徐立新，其他成员为：

（二）联席会议职责

1、研究部署工作目标、计划、任务及措施；

2、实行工作事项告知制度，及时互通和协调工作进度；

3、实行工作会商制度，共同研究解决工作中出现的困难和问题；

4、实行工作反馈制度，及时互通工作落实结果。

（三）联席会议议事规则

1、联席会议由召集人或召集人指定的其他组成人员召集，联席会议成员及办公室主任和各联络员参加。联席会议成员不能参加会议的，应委托其他同志参加。

2、联席会议的议题由联席会议办公室负责收集整理，由各有关单位在会议召开前10日向办公室提交。办公室将收集的议题及时报送会议召集人，由召集人决定是否提交会议。一旦确定会议议题，办公室应当于会议召开前5日，将会议议题发联席会议成员。

3、联席会议讨论的议题由提交议题方准备相关材料，内容包括要点、背景、提交理由以及解决的建议或方案等。

4、联席会议议决的事项，由联席会议办公室整理形成会议纪要，各有关单位应当遵守执行。

三、建立牵头单位和责任单位情况通报制度

（一）通报形式。采取召开联席会或通报会、印发简报、电话会等形式。

（二）通报内容：

3、工作进度及成效；

4、推进工作的效能与效率。

（三）督查规则。根据工作需要适时开展督查和交叉检查。检查方式经牵头单位和责任单位研究确定后，由牵头单位牵头，组建联合检查组，组织实施监督检查，并将监督检查情况书面报送联席会议办公室，及时通报各有关单位。